A previsão da companhia é superar R$ 1,5 bilhão em faturamento no ciclo 2024/2025, ampliando a participação no mercado público e alcançando 600 mil alunos nas prefeituras, dobrando sua receita líquida nos últimos quatro anos. A meta de longo prazo, dentro do Projeto Gier, é dobrar novamente de tamanho até 2030 e atingir a marca de R$ 3 bilhões em receita líquida.
Ao longo de 2024, a empresa estruturou uma nova governança alinhada a práticas ambientais e sociais, com metas de longo prazo, guiadas pelo Planejamento Estratégico com horizonte até 2030 – o Projeto Gier. A estratégia é acompanhada pelo Escritório de Transformação da companhia, que busca assegurar a execução estruturada de iniciativas de alto impacto e o fortalecimento das diretrizes institucionais.
“Não somos uma empresa com uma missão, somos uma missão com uma empresa: levar uma educação transformadora para estudantes de todo o país, apoiados em valores que ajudam a formar crianças e jovens como cidadãos protagonistas e ativos na sociedade. Nosso propósito e nossas soluções educacionais fomentam as habilidades e a capacidade de cada estudante, professor e gestor para que, junto com as famílias, possa construir um futuro mais promissor, disruptivo e humano”, destaca Ricardo Tavares, diretor-geral da FTD Educação.
Entre os destaques do período estão a incorporação dos princípios de sustentabilidade à cultura organizacional e a consolidação de práticas ambientais como logística reversa, reciclagem e eficiência energética. A empresa também avança nos processos para obtenção das certificações ISO 14001 (meio ambiente) e ISO 45001 (saúde e segurança do trabalho).
Na unidade do Parque Gráfico, em Guarulhos (SP), que recebeu uma nova geração de impressora digital, adquirida com um investimento superior a R$ 11 milhões e que tem velocidade de produção de até seis mil folhas por hora, mais de 92% dos resíduos foram reciclados, somando cerca de 10 mil toneladas de materiais reaproveitados. Desde 2023, a FTD tem o projeto Aterro Zero, que visa eliminar o descarte de resíduos em aterros sanitários até 2026.
A FTD também utiliza papéis com certificação FSC® (Forest Stewardship Council®), tecnologias de impressão digital e offset com menor impacto ambiental e insumos ecologicamente corretos.
O relatório também registrou avanços em inovação e transformação digital. Ao todo, foram investidos R$ 31,8 milhões em mais de 70 projetos voltados à melhoria da experiência educacional, com soluções personalizadas que ampliam o acesso a conteúdos de alta qualidade e fortalecem a confiança entre a empresa e seus diferentes públicos.
Um dos marcos de 2024 foi a segunda edição do programa de inovação aberta Órbita, com 164 startups inscritas, sendo oito internacionais. Sete delas chegaram à fase de imersão. A iniciativa já impactou diretamente mais de 100 mil educadores e estudantes em sua primeira rodada.
“As parcerias com startups trazem a agilidade e a inovação que impulsionam todo o sistema, como uma engrenagem menor, mas extremamente rápida, que acelera os processos e gera transformação. Com o Órbita, conectamos essas soluções ao nosso ecossistema educacional, impulsionando a transformação da aprendizagem, fortalecendo o protagonismo dos educadores e preparando as novas gerações para os desafios do futuro”, afirma Alexandre Olim, diretor de Inovação e Negócios Digitais da FTD Educação.
O relatório também destaca iniciativas da FTD relacionadas ao impacto social e à promoção da leitura como ferramenta de transformação. Um dos exemplos é o Pequenos Leitores, projeto desenvolvido em parceria com a Roda Educativa que incentiva o hábito da leitura desde a Educação Infantil. Com seleção de obras literárias e formação de professores, o projeto contribui para o desenvolvimento cognitivo, social e emocional de crianças de 3 a 5 anos. Em 2024, as cidades de Potim e Redenção da Serra (SP) foram beneficiadas com o programa.
“Nosso propósito é transformar a sociedade por meio da educação, e levar às escolas uma visão protagonista sobre sustentabilidade. Queremos capacitar professores e alunos para que sejam cidadãos conscientes e agentes de mudança, promovendo um futuro mais justo para todos”, afirma Elizabeth Loureiro, diretora adjunta de Negócios RH da FTD Educação.
Outro destaque foi o lançamento do primeiro Hub de Educação da FTD, no Rio de Janeiro, um espaço de 350 m² voltado à integração de tecnologias, metodologias pedagógicas e experiências colaborativas, reforçando o compromisso da organização com a qualidade do ensino e a evolução do setor educacional.
A FTD Educação encerrou 2024 com 1.818 colaboradores. Confira o Relatório de Sustentabilidade da FTD Educação no link: https://ftd.com.br/sustentabil...
